"非高級技能工資，也稱為基礎工資，是指基於一個職位的最低工資標準，沒有包含任何加班、績效等附加福利的最低薪酬水平。這種工資通常適用於那些從事基礎技能工作的員工，如清潔工、服務員、保安、生產線工人等。

非高級技能工資水平的確定通常是由雇主和勞動力市場供需關係共同決定的。雇主需要考慮市場競爭、生產效率、薪酬福利成本等多種因素，來確定適當的工資水平。同時，也需要考慮員工的工作表現、職業技能、工作經驗等因素，為員工提供適當的薪酬激勵，以提高他們的生產效率和工作質量。

非高級技能工資水平對於勞動力市場的穩定和經濟發展具有重要意義。如果工資水平過低，可能會導致員工的生活水平下降、生產效率降低、人才流失等問題，進而影響到企業的發展和經濟的增長。因此，政府和社會各界應該加強監管和支持，提高非高級技能工人的待遇和社會地位，以促進經濟的可持續發展。

總之，非高級技能工資是基於一個職位的最低工資標準，適用於從事基礎技能工作的員工。它的水平通常由市場供需關係和雇主決定，對於勞動力市場的穩定和經濟發展具有重要意義。政府和社會各界應該加強監管和支持，提高非高級技能工人的待遇和社會地位，以促進經濟的可持續發展。 "